Klik tombol di bawah ini untuk mengunduh recruitment form. Silahkan lengkapi form tersebut, kemudian kirim ke career@tvone.co.id beserta surat lamaran dan CV terakhir.Digital Service Manager
Responsibilities :
- Membuat rencana strategic jangka pendek dan jangka panjang digital service
- Memahami proses produksi iklan dan promo digital
- Merencanakan dan membangun strategi monitoring di social media dan meningkatkan improvement baik secara aplikasi maupun strategic content
- Membangun brand image tvOne melalui social media
- Membuat strategi pengembangan bisnis
Requirements :
- Pria, usia max 35 tahun
- Pendidikan minimal S1 semua jurusan
- Berpengalaman di dunia digital pada perusahaan agency atau media televisi minimal 7 tahun
- Memiliki jaringan database klien digital
- Fasih berbahasa Inggris
Staff Accounting
Responsibilities :
- Melakukan semua transaksi dalam modul AP &AR .
- Melakukan semua transaksi terkait Cash Book (CB).
- Melakukan proses posting General Ledger (G/L) untuk semua transaksi di modul terkait (AP, AR, CB).
- Memeriksa dokumen Perpajakan (Bukti Potong PPH Pasal 23 & Faktur Pajak).
- Menyiapkan report bulanan terkait accounting.
- Pengarsipan dan pencatatan transaksi keuangan perusahaan pada modul (AP, AR, CB).
- Memeriksa & mengecek ulang dokumen penerimaan yang diterima
Requirements :
- Laki-Laki max 27 tahun
- Pendidikan Min. D3/S1 Akuntansi atau Perpajakan
- Berpengalaman minimal 1 tahun di bidang Akuntansi
- Mahir mengoperasikan Komputer (Microsoft Office)
- Memahami System Aplikasi Keuangan (AccPac atau SAP atau Oracle atau yang lainnya)
- Memiliki pengetahuan di bidang finance & accounting
- Menguasai akuntansi dasar
- Memahami peraturan potongan/perhitungan pajak
- Mengerti pengetahuan PSAK
Recruitment Staff Jakarta Raya
Responsibilities:
- Bertanggung jawab untuk keseluruhan proses rekrutmen
- Menerima permintaan karyawan dan menyesuaikan dengan MPP
- Melakukan komunikasi dengan user mengenai proses dan strategi rekrutmen yang akan dijalankan
- Membuat iklan lowongan kerja dan mempublikasikannya
- Melakukan penyaringan kandidat dari semua aplikasi yang masuk
- Menghubungi kandidat untuk menjadwalkan tes dan wawancara
- Melakukan psikotes dan wawancara dengan kandidat
- Melakukan penilaian, membuat laporan wawancara dan laporan psikogram
- Membuat laporan weekly report, new hire report, weekly psychological test & interview schedule dan checklist report.
Requirements:
- Pria/wanita, usia maksimal 27 tahun
- Lulusan Sarjana Psikologi atau Magister Profesi Psikologi jurusan Psikologi Industri & Organisasi dari Universitas Terkemuka dengan IPK min 3,00.
- Diutamakan Fresh Graduate dari Magister Profesi Psikologi
- Memiliki kemampuan dalam pembuatan psikogram dan laporan wawancara
- Memiliki kemampuan yang baik dalam berbahasa Indonesia dan Inggris
- Mahir dalam mengoperasikan Microsoft Office dan Microsoft Visio
- Memiliki keterampilan interpersonal yang baik, komunikatif, dan memiliki networking yang luas
- Menyukai tantangan, dinamis, multitasking, dan terbiasa dengan deadline
Transmisi Makasar
Responsibilities:
- Bertanggung jawab dalam mengoperasikan peralatan transmisi (uplink & downlink)
- Melakukan perawatan terhadap peralatan yang dioperasikan
- Melakukan pencatatan rutin terhadap parameter yang dioperasikan sesuai dengan aturan yang berlaku
- Membuat laporan rutin harian sesuai operasional yang dilakukan
Requirements:
- Usia maksimal 28 tahun
- Pendidikan minimal lulusan Sarjana Teknik Elektro (lebih disukai jurusan Telekomunikasi) dari Universitas terkemukan dengan IPK min 3.00 (Skala 4.00)
- Fresh graduate dipersilahkan melamar
- Mengerti dasar teknik elektro baik arus lemah maupun arus kuat
- Mengerti dan memahami dasar teknologi satelit dan teknik telekomunikasi
- Memiliki minat yang tinggi untuk bekerja di dunia broadcasting
- Menyukai tantangan, energik, komunikatif, dinamis, dan mampu bekerja di bawah tekanan
- Cepat beradaptasi, suka berinteraksi, dan mampu bekerja sama dalam tim
- Penempatan di Makasar
Procurement Staff Jakarta Raya
Responsibilities:
- Melakukan pengelolaan pengadaan barang melalui perencanaan dan pencarian sumber pengadaan yang paling efisien
- Menjalin kerjasama dengan pihak sebagai mitra kerja yang bisa meningkatkan nilai perusahaan menjadi optimal
Requirements:
- Laki-laki, maksimal usia 35 tahun
- Lulusan S1 dengan IPK min. 3,00
- Pengalaman minimal 1 tahun sebagai Procurement Staff
- Memiliki pengetahuan mengenai seluk beluk pengadaan barang
- Mampu mengoperasikan Microsoft Office dan internet
- Memiliki kedisiplinan dan manajemen waktu yang baik.
- Berkepribadian terbuka, memiliki keterampilan interpersonal yang baik, dan memiliki jaringan yang luas
- Menyukai tantangan, dinamis, dan terbiasa dengan deadline
Set Designer Jakarta Raya
Responsibilities:
- Bertanggung jawab dalam membuat konsep set design panggung
- Bertanggung jawab dalam membuat budget untuk material sebuah design
Requirements:
- Pria, usia maksimal 35 tahun
- Pendidikan minimal S1 Arsitektur/Seni rupa/interior design
- Memiliki pengalaman dalam interior design maupun exhibition minimal 1 tahun
- Menguasai 3Dmax, autocad, props & lighting, sketsa,correl draw
- Mengetahui system kerja Broadcast
- Kreatif dalam membuat suatu design
- Mampu bekerja sama dalam tim
- Mampu bekerja secara multitasking
- Bersedia bekerja shift dan mampu bekerja di bawah tekanan
Specialist Business Process Jakarta Raya
Responsibilities:
- Usia max 30 tahun
- Lulusan S1 diutamakan dari jurusan Teknik (Industri, Informatika)
- Memiliki pengalaman di posisi yang sama minimal 3 tahun
- Mampu bekerja sama secara individu dan di dalam kelompok
- Dapat mengoperasikan Ms. Word, Ms. Excel, Ms. Power Point dan Ms. Visio
- Detail dan memiliki manajemen waktu yang baik
- Berkepribadian terbuka dan keterampilan interpersonal yang baik
- Menyukai tantangan, dinamis, dan terbiasa dengan deadline
- Memiliki sertifikasi ISO 9001 - 2015
Motion Graphic Jakarta Raya
Responsibilities:
- Bertanggung jawab dalam membuat desain template motion graphic
- Bertanggung jawab dalam membuat style motion graphic untuk opening program
Requirements:
- Pria, usia maksimal 30 tahun
- Minimal lulusan D3 Jurusan Desain Grafis dari universitas terkemuka
- Memiliki pengalaman di posisi yang sama minimal 1 tahun; fresh graduate dipersilahkan untuk melamar
- Mahir dan menguasai 3D Max, After effects, Illustrator, dan Photoshop
- Menguasai dan paham character animation & motion graphic
- Memiliki minat yang tinggi untuk bekerja di dunia broadcasting
- Kreatif dalam membuat desain
- Mampu memberikan hasil kerja yang memuaskan
- Mampu bekerja sama dengan baik dalam tim
- Jujur, detail, dan rapi dalam menjalankan pekerjaan
- Adaptif, komunikatif, mampu bekerja di bawah tekanan
Program Director Jakarta Raya
Responsibilities:
- Bertanggung jawab untuk mengarahkan program acara
- Bertanggung jawab dalam mengatur durasi
Requirements :
- Usia 25-30 tahun
- Pendidikan minimal S1 Komunikasi (Broadcasting / Jurnalistik) dengan IPK minimal 3.00
- Memiliki pengalaman di bidang yang sama minimal 1 tahun
- Fresh graduate dipersilahkan melamar (lebih diutamakan jika memiliki pengalaman magang di media sebagai Production Assistant / Floor Director)
- Memiliki dasar pengetahuan kamera, audio, dan lighting
- Kreatif, teliti, dan detail
- Berkepribadian terbuka dan memiliki keterampilan interpersonal yang baik
- Komunikatif, interaktif, dan proaktif
- Dapat bekerja sama di dalam team
- Dapat bekerja di bawah tekanan
- Bersedia bekerja dengan sistem shifting dan ditempatkan dimana saja
Video Production Jakarta Raya
Responsibilities:
- Menyusun budget produksi
- Membuat konsep video kreatif
- Memproduksi materi video Digital Services
Requirements:
- Pria, usia maksimal 25 tahun
- Minimal Lulusan S1 jurusan Ilmu Komunikasi dengan IPK min 2,75
- Memiliki pengalaman sebagai Creative Production 2 tahun
- Memiliki pengalaman sebagai Video Editing 2 tahun
Digital Admin Jakarta Raya
Responsibilities:
- Melakukan update social media perusahaan melalui berbagai digital platform
- melakukan interaksi dan moderasi komen di social media perusahaan
- Melakukan monitoring dan memberikan respon kepada masyarakat melalui social media
- Melakukan pengecekan materi promo ke staff internal dan eksternal yag terkait, untuk memastikan konten akurat dan efektif
- Mendistribusikan promo social media dengan strategi yang tepat
- Membuat Plan dan strategi spesifik untuk promo social media perusahaan
- Melakukan riset terkait social media tren untuk kebutuhan perusahaan
Requirements:
- Pria/Wanita, usia maksimal 27 tahun
- Minimal Lulusan S1 jurusan Ilmu Komunikasi dengan IPK min 2,75
- Memiliki pengalaman sebagai Admin Social Media & Creative content minimal 1 tahun
- Mampu menggunakan berbagai social media tools
- Dapat berkomunikasi dengan baik melalui platform social media
- Mampu menggunakan social media monitoring tools
Staff Sponsorship Jakarta Raya
Responsibilities:
- Membuat proposal paket (retail & sponsorship)
Requirements:
- Pria/Wanita, usia maksimal 27 tahun
- Minimal Lulusan S1 jurusan Ekonomi dengan IPK min 2,75
- Memiliki pengalaman di bidang yang sama minimal 1 tahun
- Memiliki kemampuan yang baik dalam berbahasa Indonesia dan Inggris
- Mahir dalam mengoperasikan Microsoft Office
- Teliti, akurat, dan rapi dalam bekerja
- Jujur, dinamis, dan terbiasa dengan deadline
Staff Sales Strategic Support Jakarta Raya
Responsibilities:
- Bertanggung jawab terhadap keseluruhan proses administrasi di Divisi Sales
Requirements:
- Pria/Wanita, usia maksimal 27 tahun
- Minimal Lulusan D3 dari berbagai jurusan dengan IPK min 3,00
- Memiliki pengalaman di bidang yang sama minimal 1 tahun
- Memahami segala aspek administrasi khususnya
- Memiliki kemampuan yang baik dalam berbahasa Indonesia dan Inggris
- Mahir dalam mengoperasikan Microsoft Office
- Teliti, akurat, dan rapi dalam bekerja
- Jujur, dinamis, dan terbiasa dengan deadline
Unit Finance Jakarta Raya
Responsibilities:
- Mengelola uang program di lapangan
- Mengontrol pengeluaran uang di lapangan
- Membuat laporan pertanggung-jawaban atas program
Requirements:
- Perempuan, usia maksimal 28 tahun
- Minimal lulusan Sarjana Ekonomi (Akuntansi) dari universitas terkemuka
- Minimal pengalaman 1 tahun di bidang yang sama atau berpengalaman di bagian Event Organizer
- Memiliki kemampuan untuk membuat laporan keuangan
- Memiliki minat yang tinggi untuk bekerja di dunia broadcasting
- Mahir dalam mengoperasikan Microsoft Excel
- Jujur, detail, dan rapi dalam menjalankan pekerjaan
- Menyukai tantangan, komunikatif, dinamis, terbiasa dengan deadline dan mampu bekerja sama dalam tim
FLOOR DIRECTOR Jakarta Raya
Responsibilities:
- Bertanggung jawab sebagai pengarah lapangan (Floor Director) saat shooting sedang berlangsung
Requirements:
- Wanita, usia 25 – 30 tahun
- Pendidikan minimal D3 Seni Pertunjukan / S1 Komunikasi dengan IPK min 3.00
- Fresh graduate dipersilahkan melamar
- Memiliki kemampuan yang baik dalam berbahasa Indonesia dan Inggris
- Berkepribadian terbuka, memiliki keterampilan interpersonal yang baik, dan memiliki jaringan yang luas
- Cekatan dan aktif
- Menyukai tantangan, dan dinamis
Staff Repairment Transmisi & ME Jakarta Raya
Responsibilities:
- Bertanggung jawab terhadap perbaikan peralatan teknis (mekanik elektronik / broadcast / transmisi / komputer)
- Menganalisa dan mengidentifikasi kerusakan peralatan teknis
- Memperbaiki dan mengganti komponen yang rusak
- Melakukan tes terhadap peralatan yang sudah diperbaiki dan memastikan peralatan siap digunakan kembali
Membuat laporan perbaikan
Requirements:
- Pria, usia maksimal 35 tahun
- Lulusan D3 Teknik Elektronika dengan pengalaman min. 1 tahun di posisi yang sama
- Memiliki pengetahuan dan keterampilan memperbaiki peralatan mekanik elektronik/peralatan broadcast/peralatan transmisi/peralatan komputer (hardware & software)
- Jujur, detail, dan rapi dalam menjalankan pekerjaan
- Menyukai tantangan, energik, komunikatif, dan mampu bekerja di bawah tekanan
- Mampu bekerja sama dalam tim
Klik http://www.tvonenews.tv/assets/img/Form_Aplikasi_tvOne.ppt untuk mengunduh recruitment form. Silahkan lengkapi form tersebut, kemudian kirim ke career@tvone.co.id beserta surat lamaran dan CV terakhir.
KARIR DI TVONE
7LOKER hanya menampilkan info loker dan tidak ikut dalam proses rekrutmen. Jika ternyata dalam proses penerimaan, Anda dimintai sejumlah uang untuk alasan apapun, maka sebaiknya Anda tidak meneruskan proses tersebut dan segera menghubungi kami melalui Contact form yang telah disediakan atau melalui akun social media kami.
0 comments:
Post a Comment